العئور على كنز أثرى بقرية الديمقراط

هذا ما تم نشره بجريدة اليوم السابع بعددها الصادر يوم الثلاثاء 22/12/2009 تحفظت شرطة الآثار بمركز أرمنت بقنا على منزل بقرية "الديمقراط" إثر بلاغ تلقته من صاحبة المنزل يفيد عثورها على كنز أثرى أسفل المنزل. وكانت صاحبة المنزل تتابع أعمال حفر أساس منزلها فاكتشفت كنز أثرى يحتوى على "جرار فخار مملوء بالجعارين الفرعونية القديمة ومجموعة من البرديات والتماثيل الذهبية"، فقامت بإبلاغ أخيها الذى يعمل أمين شرطة بمباحث الآثار، فقام بتحرير محضر بالواقعة. وتحفظت الشرطة على المنزل، وجار عرض مقتنيات الكنز الأثرى على لجنة فنية لتقدير قيمتها الأثرية. وصرح الأثرى محمد عاصم مدير منطقة آثار مصر العليا بأن قرية الديمقراط هى مدينة فرعونية قديمة وكانت مركز لعبادة "الآله سوبك"، وأن 70% من مقتنيات متحف الأقصر من اكتشافات هذه القرية والتى تم اكتشافها أثناء حفر السد العالى. وأيضا ما تم إذاعته فى إذاعة البرنامج العام ************************************* والحقيقة ياسادة أن الست ليست بصاحبة المنزل ولكنها مؤجرة للمنزل ولم تكن تعمل بتجديد المنزل ولم تجد الكنز أسفل المنزل ولكن توجد مصطبة مبنية من الطين أرادت أن توسع صالة المنزل بهدم تلك المصطبة وبدأت هى وإبناها بهدم المصطبة وإثناء الهدم يقال تم العثور على الجرار الفخارية وتحتوى على الكنز الأثرى النادر والذى خبأه الجدود أصحاب المنزل التى إجرته تلك السيدة . *********************** وأود أن أعرفكم بقرية الديمقراط هى قرية قديمة ذكرها اميلينوى جراية فقال إن اسمها tamikrat واسمها القبطى timikraon ومكانها اليوم نجع الدمقرية بأراضى ناحية المحاميد بقسم السلمية الآن مركز إسنا ووردت فى قوانين الدواوين الديمقراط وهو اسمها الحالى وورد فى معجم البلدان دمقراط وهى قرية كبيرة مشهورة فى الصعيد االأعلى قرب إسنا وهى على غرب النيل لمصر وجميع أصلها نصارى وفيها نخل وكروم ومع التطورات وظهور الدين االاسلامى ونشره فى البلاد أصبحت الديمقراط جميع أهلها مسلمين والقلة القليلة نصارى االديمقراط فى العصر الفرعونى :- وقد كان اسمها الفرعونى ( تميركات ) واسمها المقدس ( أبو سبيك ) ومعناه جزيرة الإله سوبك وهو التمساح الذى كان يعبد فى هذه القرية وله فيها معبد االديمقراط فى العصور الوسطى : - سميت بالديمقرات وفى العصر العثمانى ألغيت وقسمت أراضيها على ناحية الرزيقات والمحاميد وأصبحت نجعاً تابعاً للمحاميد يعرف بنجع الديمقرية نسبة لأهالى الديمقراط وفى سنة 1929 صدر قرار بإعادة تكوينها من جديد باسمها الأصلى وكان عدد سكانها قليل جدا ولا يوجد بها أى تطورات كالتعليم والصحة وقطاع الشباب وكيفية تربية الأطفال والآن وفى وقتنا الحالى تطورت الديمقراط وأُنشأت عدة مدارس وتطور التعليم وأصبح إلزامى وعدد سكانها فى عام 2000م 4683 نسمة ووصل عدد سكانها الآن عام 2009 م 10235 نسمة المصالح الحكومية والمنشآت فى القرية : - توجد بعض المصالح التى قامت بإنشائِها الحكومة وأيضا بعض المصالح التى تم إنشائُها بالجهود الذاتية توجد بالديمقراط قطاع التعليم توجد بالقرية ثلاث مدارس ابتدائية 1- مدرسة الشهيد احمد محمد الأمير- وهذه من أقدم المدارس 2- مدرسة جمال عبد الناصر - وهذه بحاجر الديمقراط ( نجع العرب ) 3- مدرسة الديمقراط والمدارس الإعدادية اثنان مدرسة عامة والأخرى مهنية 1- مدرسة الديمقراط الإعدادية 2- مدرسة الديمقراط الإعدادية المهنية ومن المدارس الثانوية 1- مدرسة المحاميد الثانوية وهذه مدرسة مشتركة بين المحاميد والديمقراط على ارض الديمقراط 2- مدرسة ارمنت الثانوية الزراعية وهذه مدرسة مشتركة بين الديمقراط و الرزيقات على ارض الرزيقات 3- مدرسة ارمنت الثانوية التجارية وهذه مدرسة مشتركة بين المحاميد والديمقراط على ارض الديمقراط  يوجد بالقرية مجموعة فصول لتعليم الكبار والقطاع الأزهرى: - يوجد بالقرية معهد دينى أزهرى هو معهد الحاجة فاطمة ( إبتدائى – إعدادى – ثانوى ) وهذا المعهد بُنى بالجهود الذاتية لمجموعة من الشباب على أمل أن يتعينوا فيه وكل من هؤلاء الشباب باع كل مايملك من ( بهائم - وذهب الزوجة – وأرض - ومنهم من استدان ) بعد إن تبرع ورثة الحاجة فاطمة بالأرض وحتى الأن لم يسأل فيهم أحد قطاع الشباب :- يوجد بقرية الديمقراط مركزشباب مطور ومجهز بمكتبة ونادى للتكنولوجيا ونادى للمرأة ويوجد بالمركز ملاعب بحاجر القرية ولكن للأسف بدون سور وخاطب مجلس الإدارة المسؤلين ولا مجيب قطاع الصحة :- توجد بقرية الديمقراط مركز طبى يسمى ( المركز الطبى بالديمقراط ) مجهز بأحدث الأجهزة والإمكانيات ومن القطاع الخدمي : - 1- جمعية كفالة اليتيم أُنشئت بالجهود الذاتية لتخدم الأيتام وفقراء القرية جمعية تنمية المجتمع – ( وتقدم قروض – وبها حضانة ) وخدماتها متوقفة عند هذا الحد والمفروض منشأة لخدمة وتطوير القرية وأرجوا من مجلس الإدارة أن يحتذوا بجمعية مجاورة بقرية الرزيقات قبلى اسمها (جمعية تنمية المرأة والاسرة ) 2- مكتب بريد الديمقراط أُنشأَ هذا المكتب بالجهود الذاتية وحاليا الحكومة تطوره على أحدث نظام وسيفتح قريباً وبالقرية عدة مساجد ومن أهمها وأقدمها المسجد العمرى أو المسجد العتيق الذى تم هدمه من عشر سنوات وجارى تجهيزه يوجد بالقرية مركز معلومات يوجد بالقرية مخبز بلدى والعلاقة بين أهالى القرية تسودها المحبة والأخوة والترابط العائلى من إعداد ابوالحجاج مكى 0162427235 abualhgagmeku@maktoob.com [url=http://http://ar.netlog.com/go/manage/blog/view=add] الديمقراط[/url] ً ابو الحجاج مكى

شخصيات من حولنا وكيفية التعامل معها

لكل منا شخصية تميزه عن الآخر ولكل منا نظرة تختلف عن الآخر ...لذا وجب علينا أن نتفهم هذه الشخصيات ونتعرف على مايميزها لكي يسهل علينا أن نتعامل معها .. لكي نخرج بنتيجة ايجابية قليلة الأضرار. وإليكم هذه الشخصيات وما يميزها وكيفية التعامل معها : 1- الإنسان الخشن: خصائصه : - قاسي في تعامله حتى أنه يقسو على نفسه أحياناً - لا يحاول تفهم مشاعر الآخرين لأنه لا يثق بهم - يكثر من مقاطعة الآخرين بطريقة تظهر تصلبه برأيه - يحاول أن يترك لدى الآخرين انطباعا بأهميته - مغرور في نفسه لدرجة أن الآخرين لا يقبلوه - لديه القدرة على المناقشة مع التصميم على وجهة نظره - يرى نفسه أنه بخير و لكن الآخرين ليسوا بخير كيف نتعامل معه: - اعمل على ضبط أعصابك و المحافظة على هدوئك معه - حاول أن تصغي إليه جيداً - تأكد من أنك على استعداد تام للتعامل معه - لا تحاول إثارته بل جادله بالتي هي أحسن - حاول أن تستخدم معلوماته و أفكاره اثناء الحديث - كن حازماً عند تقديم وجهة نظرك - أفهمه أن الإنسان يحترم على قدر احترامه للآخرين - ردد على مسامعه الآيات و الأحاديث المناسبة - استعمل معه أسلوب : نعم ...... و لكن 2- الودود ذو الشخصية البسيطة: خصائصه : - هادئ و بشوش و تتميز أعصابه بالاسترخاء - يثق بالناس و يثق أيضاً بنفسه - يرغب في سماع الإطراء من الآخرين - طيب القلب و يرحب بزواره و مقبول من الآخرين - غير منظم و لا يحافظ على المواعيد و ليس للزمن قيمة عنده - حسن المعاملة و المعشر و كثير المرح - لديه شعور بالأمان - يتحاشى الحديث حول العمل - يرى نفسه بخير و الآخرين بخير أيضاً كيف نتعامل معه: - قابله باحترام و حافظ على الإصغاء الجيد. - المحافظة على مناقشة الموضوع المطروح و عدم الخروج عنه. - حاول العمل على توجيه الحديث إلى الهدف المنشود - تصرّف بجدية عند الحاجة. - حاول المحافظة على المواعيد، و أفهمه مدى أهمية الوقت 3- الشخص المتردد: خصائصه : - يفتقر إلى الثقة بنفسه - تظهر عليه علامات الخجل و القلق - تتصف مواقفه غالباً بالتردد - يجد صعوبة في اتخاذ القرار - يضيع وسط البدائل العديدة - يميل للاعتماد على اللوائح و الأنظمة - كثير الوعود و لا يهتم بالوقت - يطلب المزيد من المعلومات و التأكيدات - يرى نفسه أنه ليس بخير و الآخرين بخير كيف نتعامل معه: - حاول زرع الثقة في نفسه - خفف من درجة القلق و الخجل عنده بأسلوب الوالدية الراعية - ساعده على اتخاذ القرارات و أظهر له مساوئ التأخير في ذلك - أعمل على توفير نظام معلومات جيد لتزويده به - أعطه مزيداً من التأكيدات - أفهمه أن التردد يضر بصاحبه و بعلاقته مع الآخرين - أفهمه أن الإنسان يحترم بثباته و قدرته على اتخاذ القرار 4- الشخص ذو ردة الفعل البطيئة: خصائصه : - يتميز بالبرود و يصعب التفاهم معه - يتميز بدرجة عالية من الإصغاء و يتفهم المعلومات - لا يرغب في الاعتراض على الأفكار المعروضة - يتهرب من الإجابة على الأسئلة الموجهة إليه - لا يميل للآخرين فهو غير عاطفي كيف نتعامل معه: - عالجه بأسلوبه من خلال إصغائك الجيد - وجه إليه الأسئلة المفتوحة التي تحتاج إلى إجابات مطولة - استخدم معه الصمت لتجبره على الإجابة - لتكن بطيئاً في التعامل معه و لا تتسرع في خطواتك - اظهر له الاحترام و الود 5- الشخصية العدوانية المستعدة للتشاجر: خصائصه: -عدواني و يثير المشاكل - يمكن إثارته بسهولة - يتمسك برأيه و يعتمد فقط على نفسه - عبوس الوجه، متقلب المزاج و متوتر الأعصاب - يرفض الآخرين و أفكارهم و يبدي عدم اهتمام لهم - يستخدم أسلوب الهجوم على الجوانب الشخصية - يكثر من الصياح لكي يروع الآخرين كيف نتعامل معه: - أصغ إليه جيداً لكي تمتص انفعاله و غضبه - حافظ على هدوئك معه دائماً و لا تنفعل امامه - لا تأخذ كلامه على أنه يمس شخصيتك - تمسك بوجهة نظرك و دافع عنها بقوة الحجة و البرهان - أعده إلى نقاط الموضوع المتفق عليها - استخدم معه المنطق و ابتعد عن العاطفة - ابتسم و حافظ على جو المرح - استعمل أسلوب : نعم ...... ولكن 6- مدعي المعرفة: خصائصه : - لا يصدق كلام الآخرين و يبدي دائماً اعتراضه - متعالي ، و يحب السيطرة الكلامية و يميل إلى السخرية - عنيد، رافض، و متمسك برأيه - يفتخر و يتحدث عن نفسه طيلة الوقت - شكاك، و يرتاب بدوافع الآخرين - يحاول أن يعلمك حتى عن عملك أنت كيف نتعامل معه: - سيطر على أعصابك و حافظ على هدوئك التام - تقبل تعليقاته و لكن عليك أن تثابر في عرض وجهة نظرك - ألجأ في مرحلة ما إلى الإطراء و المدح - اختر الوقت المناسب لمقاطعته في مواضيع معينة - لا تكن واقعياً معه دائماً - لا تفكر في الانتقام منه أبداً - استعمل أسلوب : نعم ...... ولكن 7- الشخصية المعارضة: خصائصه : - لا يبالي بالآخرين لدرجة أنه يترك أثراً سيئاً لديهم - يفتقر إلى الثقة لذا تجده سلبياً في طرح وجهات نظره - تقليدي و لا تغريه الأفكار الجديدة و يصعب حثه على ذلك - لا مكان للخيال عنده فهو شخصية غير مجددة - عنيد، صلب، يضع الكثير من الاعتراضات - يذكر كثيراً تاريخه الماضي - يلتزم باللوائح و الأنظمة المرعية نصاً لا روحاً - لا يميل للمخاطرة خوفاً من الفشل كيف نتعامل معه: - تعرف على وجهة نظره من خلال موقفك الإيجابية معه - دعم وجهة نظرك بالأدلة للرد على اعتراضاته - أكد له على أن لديك العديد من الشواهد التي تؤيد أفكارك - لا تعطه الفرصة للمقاطعة - قدم أفكارك الجديدة بالتدريج - لتكن دائماً صبوراً في تعاملك معه - استعمل أسلوب : نعم ...... ولكن 8- الثرثار: خصائصه : - كثير الكلام و يتحدث عن كل شيء و في كل شيء - يعتقد أنه مهم - يمكن ملاحظة رغبته في التعالي إلا أنه أضعف مما تتوقع - يتكلم عن كل شيء باستثناء الموضوع المطروح للبحث - يقع في الأخطاء العديدة - واسع الخيال ليثبت وجهة نظره كيف نتعامل معه: - قاطعه في منتصف حديثه و عندما يحاول استعادة أنفاسه، قل له : يا سيد ... ألسنا بعيدين عن الموضوع المتفق عليه - أثبت له أهمية الوقت و أنك حريص عليه - أشعره بأنك غير مرتاح لبعض أحاديثه و ذلك بالنظر إلى ساعتك... و ... الخ ابوالحجاج عطيتو 0162427235 abualhgagmeku@maktoob.com

الزيارة الثانية لمحافظ الأقصر / سمير فرج - لمدينة ارمنت وإسنا

الجنوب اليوم تتجول مع السيد اللواء الدكتور / سمير فرج - محافظ الأقصر زار سيادته معبد أرمنت الحيط وبنظرته الثاقبة سيجعل أرمنت الحيط مزار سياحى وسوف يضعها على الخريطة السياحية سيعمل على ترميم المعبد وإزالة التعديات على المعبد وسنشاهد قريباً وعلى يديه التدفق السياحي لأرمنت الحيط كما زار سيادته مستشفى الحميات بأرمنت وتحدث مع مدير المستشفى وبعض الأطباء وسوف يجعل مستشفى حميات ارمنت ملاذا للمرضى الغلابة الغير قادرين على نفقات العلاج الخاص وسوف تكون على يديه نهضة صحية بمدينة ارمنت وسوف يلاحظها مواطني ارمنت المحدودى الدخل ثم زار السيد اللواء محافظ الأقصر / سمير فرج - والمرافقين لسيادته مدرسة ارمنت الثانوية الصناعية ثم وإثناء مرور سيادته بمدينة ارمنت وقف أمام مدرسة البنين الابتدائية بجوار الإدارة التعليمية ودخل سيادته المدرسة وتحدث مع السيد مدير المدرسة ثم دخل فصل من فصول المدرسة الصف السادس الإبتدائى وتحدث مع معلم الفصل ثم تحدث مع التلاميذ في جو عائلى ثم خرج سيادته من الفصل والتقى بمدير عام التعليم الإبتدائى الأستاذ / عبد القادر حمزة وتحدثا سوياً عن التعليم الإبتدائى بأرمنت وسوف تكون على يدين السيد اللواء الدكتور / سمير فرج – محافظ الأقصر نهضة تعليمية وجميع مدارس ارمنت ستدخل الجودة وتتجمل بما يتفق مع مكانتها العلمية ثم توجه سيادته بعد ذلك لزيارة مدينة إسنا متابعة - ابوالحجاج عطيتو 0162427235 abualhgagmeku@maktoob.com

حفل ختام الأسبوع الثقافي لتنمية ورعاية المواهب بمحافظة الأقصر

الجنوب اليوم ترصد حفل ختام الأسبوع الثقافي لتنمية ورعاية المواهب وبحضور السيد اللواء الدكتور / سمير فرج - محافظ الأقصر والأستاذ الدكتور / أحمد مجاهد - رئيس الهيئة العامة لقصور الثقافة وبمدخل قاعة المؤتمرات أقيم المعرض الختامى للأسبوع الثقافى لاكتشاف المواهب بقاعة المؤتمرات بالأقصر والذى أقامته الإدارة العامة لرعاية المواهب بالهيئة تحت رعاية السيد اللواء الدكتور / سمير فرج - محافظ الأقصر والأستاذ الدكتور / أحمد مجاهد رئيس الهيئة العامة لقصور الثقافة والأستاذة / نانسى أحمد سمير - مدير عام رعاية المواهب و وبالتعاون مع فرع ثقافة الأقصر التابع لإقليم وسط وجنوب الصعيد الثقافى برئاسة الأستاذ / طلعت مهران ومن السادة الحضور أعضاء مجلس محلى المحافظة والمركز ومكتب الحزب الوطني بمدينتي ارمنت واسنا الأستاذ / خالد رسلان الأستاذ/ التهامى عبد الكريم رشوان الأستاذ / اشرف فخرى الأستاذ / جمال خضرى والأستاذ / ابوالحجاج محمد فخرى الأستاذ/ جمال رضا عبدالعال الأستاذه / شريفة عبده فرح الله الأستاذ / إبراهيم الجهلان الشيخ / محمد عبد الباقى ومدير قصر ثقافة المحاميد بحرى الأستاذ / عبده حسان وتضمن ثمانى ورش فنية وأدبية وعلمية شملت الطين الأسوانى , والنحت على الخشب، والخط العربى, وإعداد النص المسرحى, والصحفى الصغير والأداء الحركى الموسيقى, والمبتكر الصغير كما صاحب الورش محاضرات وندوات عن أفاق التنميه فى محافظة الأقصر للعميد أحمد عبد العزيز السكرتير العام المساعد لمحافظ الأقصر والثقافه وتنمية البشر فى ظل التنميه الشامله للأستاذ عبد الحكم محمد - مدير فرع ثقافة الأقصر ومحاضره خاصة عن الأنشطة الثقافية والفنية للأستاذ / عز العرب ثابت . ثم بداخل قاعة المؤتمرات بدأ الحفل بالسلام الجمهورى ثم بالقرآن الكريم ثم كلمة الأستاذ / عبد الحكم محمد عبد ربه – مدير عام هيئة قصور الثقافة بالأقصر رحب سيادته بالسيد المحافظ / سمير فرج ورحب بالسيد رئيس الهيئة العامة لقصور الثقافة / احمد مجاهد ورحب بالضيوف وذكر أفضال السيد المحافظة لجعل مدينة الأقصر بهذا الجمال وهنأ المحافظة بمحافظة الأقصر وضم ارمنت واسنا لها وقال إن أعضاء مجلس محلى المحافظة والمركز بأرمنت واسنا حضروا هذا الحفل خصيصا ليباركوا خطواتك وذكر بعض إنجازات هيئة قصور الثقافة بالأقصر فى عهد السيد اللواء / سمير فرج تم تكوين أول فرقة شعبية وتم سفرها بمهرجان بفرنسا تم اعتماد فريق كورال الطفل تم حصد خمس جوائز للموسيقى العربية تم الحصول على المركز الأول بالمسرح الحر ثم عرض بوربوينت للأسبوع الثقافى وورش العمل – لرؤى ممدوح محمد ابوالحجاج ثم مسرحية صغيرة ثم قصيدة إلقاء / لمنى عبد المنعم عبد العظيم ( فى زمن الردة والبهتان ) ثم مسحية عن الثأر ثم العزف على الجيتار ثم أغنية ( لو سألوك إنت مصري حتقول إيه ) ثم أغنية إحنا قلوبنا حجر مش قلب بني أدمين ) ثم أغنية ( من باب السلام ) ثم توزيع الجوائز ثم الختام متابعة ابوالحجاج عطيتو

اجتماع السادة أعضاء مجالس إدارات روابط مستخدمي المياه على الترع الفرعية بزمام هندسة الموارد المائية والري بار منت

الجنوب اليوم ترصد اجتماع السادة أعضاء مجالس روابط مستخدمي المياه على الترع الفرعية والسادة الضيوف بزمام هندسة الموارد المائية والري بار منت بقصر ثقافة الطفل بالمحاميد بحري – مركز ارمنت وحضر الاجتماع المهندس / مجدي بشرى - رئيس الإدارة المركزية للموارد المائية بقنا المهندس / السيد وهبه السيد - مدير عام الإدارة العامة لري غرب قنا المهندسة / امانى توفيق - مدير مكتب رئيس الإدارة المركزية للموارد المائية والري بقنا اللواء / مصطفى عبد الغنى أبو رحاب – رئيس مجلس مدينة ومركز ارمنت المهندس / احمد محمود حسب ربه - مدير هندسة المواردالمائية والري بار منت المهندس / محمد النوبي خالد - رئيس قسم توزيع المياه بهندسة ري ارمنت المهندسة / صفاء محمد برعي – رئيس قسم الصيانة بهندسة ري ارمنت المهندس / احمد إبراهيم عبد الباسط - رئيس قسم التوجيه المائي بهندسة ري ارمنت المهندسة / أسماء إبراهيم - مهندس ميكانيكي بهندسة ري ارمنت الأستاذ / شعبان بسطاوى حسن يوسف - فنى التوجيه المائى – وكاتب الجلسة المنعقدة السادة رؤساء الروابط وتحدث المهندس احمد محمود – مدير الهندسة بار منت - ورحب سيادته بالضيوف وتحدث عن انجازات الإدارة خلال العام الماضي وعرض المشاكل التي تعرضت لها الهندسة وتم حلها من قبل الهندسة وهى المساقى والتعدي عليها ثم تحدث المهندس / محمد النوبي خالد - ورحب بالضيوف - وقدم الشكر لروابط استخدام المياه ثم تحدث عن أهم الانجازات قياس المياه – حصص المياه معاينة الترع الفرعية – تلبية جميع طلبات روابط المياه – إزالة المخلفات ورفعها من الترع تم تحدثت المهندسة / صفاء محمد برعى – عن أعمال قسم الصيانة بالإدارة الهندسية بأرمنت عن تطهير الترع والمصارف وقالت معظم ميزانية الإدارة الهندسية بأرمنت تصرف على الصيانة التى تشمل إزالة الحشائش ترميم الجسور نقل التشوينات ثم تحدثت عن التطهيرات الميكانيكية للبوابات وفم البوابات وتحدثت عن صيانة شبكات الصرف المغطى وتحدثت عن إحلال وتجديد منطقة الضبعة بالغريرة وتحدثت المهندسة / أسماء إبراهيم - عن التشغيل الذاتى ومن أعمال التشغيل الذاتى نزع الحشائش من الترع والمصارف ورفع التشوينات عمل نظافة للبوابات افمام إزالة جذوع النخيل والأشجار تسليك وفتح الكبارى والمصارف عمل أعمال دهانات لدر بزينات الكبارى وتحدث السيد المهندس / احمد محمود حسب ربه - مدير هندسة الموارد والري بار منت ووضح أن بوبات دهمش وقناوى تم عملهم ذاتى عن طريق الوزارة تم عمل مناسيب للمياه بالليل والنهار ترعة الشركة تم وضع أمر تشغيل ذاتى وتم تجهيزها لنقل محصول القصب ثم تحدث المهندس احمد إبراهيم عبد الباسط - رئيس قسم التوجيه المائي بهندسة ري ارمنت رحب المهندس أحمد إبراهيم عبد الباسط ثم عرض خطة قسم التوجيه المائى حيث قال يتم إعداد جداول المياه شهرياً ويتم عقد اجتماعات للروابط لدراسة المشاكل تعرض عن طريق الروابط ويتم التنسيق مع الرؤساء لمناقشة مشاكل المياه ثم تحدث المهندس / مجدي بشرى - رئيس الإدارة المركزية للموارد المائية بقنا وقال سيادته الزملاء تحدثوا عن إنجازات الهندسة وأنا سوف أتحدث عن حاجات أساسية وموسمية 1- تفعيل دور الروابط وهى سياسة الوزارة 2- المشاركة من الروابط فى المحافظة على الصيانة مع الهندسة 3- إشراف الروابط على أعمال التطهير للحشائش وإزالة المخلفات 4- العمل مع الهندسة على إزالة المخالفات فى مهدها 5- توزيع المياه هذا العام مية المية وسوف تكون النسب المقررة العام القادم أقل والمطلوب الحفاظ الحفاظ الحفاظ على نقطة المياه وترشيد المياه 6- عمل مناوبة داخلية لترشيد المياه 7- الحفاظ على المياه من رمى المخلفات والحيوانات النافقة بها ويكون للروابط دور مهم عمل توجيه وإرشاد وتوعية 8- المساقى الخاصة الوزارة غير مسؤلة عن تطهير المساقى الخاصة 9- التطوير لقد تم طرح عملية التطوير ونادينا بالتطوير ولكن لا يوجد قانون للتطوير كما فى الصرف الصحى ثم تحدث اللواء / مصطفى عبد الغنى أبو رحاب – رئيس الوحدة المحلية لمركز ومدينة أرمنت رحب سيادته بالحضور وقال أنا سعيد لما أشوف التعاون بين الجهاز التنفيذى مع الناس والمزارعين وبإذن الله سوف نلبى طلباتكم من تغطية ترع - وصرف مغطى وتبطين للترع – وتطهير - وهذا حسب خطة والمطلوب الترشيد للمياه متابعة ابوالحجاج عطيتو